公司没有什么管理,it流程比较凌乱,这样的团队如何提高凝聚力?

1,这是一家互联网电商企业,人员流动很频繁,公司迎来送往习以为常 2,系统不少,负责人也不少,但是需要集成测试与合作的时候就开始抱怨自己忙(据我观察他们都在推锅,每天按时下班回了家也不干活) 3,没有什么代码版本管理机制,更没有什么文档管理,开发靠嘴(这是真的) 4,用户都是越过顾问或者产品直接找技术,技术那边一堆事情,又理不出优先级,开发混乱 5,同事们之间关系很淡,我新来的,就坐在领导和平级经理旁边,开会了也没有跟我说一声,也不在群里通知(我不是玻璃心,就是觉得很神奇) 6,然后领导给我派的任务就是整理流程,提高团队组织建设和凝聚力。
131****4486 2020/04/05 1769人阅读
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